Chargé(e) de Mission en charge du Contrat de Cohésion Territoriale

CONTEXTE :

Territoire dynamique, situé entre Limoges et Angoulême, la communauté de Communes Porte Océane du Limousin (13 communes, 26 000 habitants) est fortement engagée en faveur du développement durable. Elle a notamment initié un Agenda 21 et un Plan Climat Air-Energie Territorial et récemment, les élus ont signé un contrat d’objectif territorial, avec l’Ademe, afin d’amplifier les différentes actions menées en matière de transitions.

MISSIONS :

Dans ce cadre, la Communauté de Communes Porte Océane du Limousin recherche un(e) chargé(e) de mission en charge du Contrat d’Objectifs Territorial (COT) :

• assurer l’élaboration du programme d’actions du COT : objectifs et pilotage,
• suivre l’avancée des actions inscrites dans le COT et l’enrichir avec de nouvelles actions mises en œuvre,
• animer les comités de suivi COT (comité technique et de pilotage, comité d’évaluation),
• mettre en œuvre une méthodologie d’évaluation et suivre les indicateurs associés aux différentes actions inscrites aux programmes d’actions Climat Air Energie et économie circulaire,
• assurer le remplissage des différents référentiels retenus dans le cadre du COT, planifier l’organisation des audits prévus par le COT et la mobilisation des services concernés,
• être garant de la coordination et de la coopération autour du COT, pour les projets transversaux ou thématiques mobilisant différents services, démarches/documents cadre (SCOT, PCAET, CRTE…),
• participation à l’évaluation et au suivi du PCAET, en soutien de la chargée de mission Agenda21/PCAET,
• promouvoir les actions émergentes du COT dans le cadre du PCAET porté par la Communauté de Communes Porte Océane du Limousin.

COMPETENCES REQUISES :

• formation de niveau BAC+3 ou supérieur, dans le domaine de l’économie circulaire, transition énergétique, transition écologique, développement durable, développement local ;
• une expérience sur un poste similaire, en animation territoriale ou en bureau d’études sera la bienvenue ;
• compétences en ingénierie financières liées aux projets de transition énergétique et écologique ;
• une sensibilité ou une connaissance dans le domaine de la mobilité serait appréciée ;
• connaissance de l’environnement des collectivités territoriales, des politiques territoriales ;
• aptitudes relationnelles et esprit de synthèse (préparations de dossiers administratifs et techniques sur des projets identifiés – cahiers des charges, suivi de prestataires techniques, préparation de bilans, compte-rendu et notes) ;
• compétences en conduite de projet partenarial, conduite de réunions et pratiques d’animation;
• maîtrise indispensable des outils informatiques bureautiques (tableur, traitement de texte, diaporama…)
• titulaire du permis B

CONDITIONS DE TRAVAIL :

• poste à temps complet,
• statut : contractuel de la fonction publique territorial,
• Durée CCD de 12 mois (renouvelable sur 4 ans),
• Rémunération : selon les grilles de la fonction publique territoriale (catégorie A : Attaché ou Ingénieur),
• Télétravail possible (1 jour par semaine).